共学习、强能力、谋服务:松江区加强基层调解员队伍建设发布时间:2014/1/30 9:29:00 文章浏览:2876次 文章来源:区人保局
为贯彻落实党的十八届三中全会要求,进一步强化劳动争议调解员队伍建设,规范劳动争议调解工作,更好地解决群众的劳资纠纷问题,日前,区人保局党委组织基层调解员开展专项培训,全区各街镇共42名基层调解员和劳动监察协管员参加了学习培训。
针对基层调解工作的特点,区人保局党委邀请市调解仲裁处4位具有丰富劳动争议处置经验的老师,采取理论辅导和业务操作、案例分析与经验交流相结合的方式对全区基层调解员和劳动监察协管员开展培训。
开展此次培训,一方面是党的十八届三中全会对完善人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系,建立调处化解矛盾纠纷综合机制的要求,另一方面是区人保局党委和基层党组织加强联动,共同维护劳资双方权益、创造和谐就业环境的需要。通过培训,提升了全区劳动争议调解队伍的综合素质,推进了劳动争议调解组织的规范化建设,提高了基层调解员调解矛盾、服务群众的能力,为打造一支业务精良、素质过硬的基层调解员队伍打下了良好的基础。