新浜镇:探索创新党员教育管理模式发布时间:2013/7/13 19:29:00 文章浏览:5253次 文章来源:新浜镇
“未曾想过,原来在我们生活的这片土地上曾经发生过那么轰轰烈烈的农民革命。今天参观史料馆,真是增长了不少党史知识。”来自新浜镇林建村的入党积极分子小陆在参观了位于赵王村的《陈云与松江地区农民暴动史料展》展馆后深有感触。不少党员群众还在史料馆门前拍照留念,记录下这难忘的参观经历。
赵王村的《陈云与松江地区农民暴动史料展》展馆,南杨村的毛泽东像章纪念馆……这些红色阵地的陆续成形,为新浜镇开展党员党史信念教育搭建了平台,也是新浜镇党委在探索创新党员教育管理模式道路上迈出的重要一步。
近年来,新浜镇党委针对农村党员队伍构成特点,努力在创新党员教育管理机制上下功夫,通过开展形式多样的党员干部教育培训、搭建具有本镇特点、符合农村党员所需的教育平台、总结党员教育管理上的缺陷和不足,在总结经验的基础上,逐步形成了教育管理长效机制,成效显著。
一、多层次,分类培训,强化党员教育管理针对性
开展党员培训是落实党员干部教育管理的一项重要措施,近年来,新浜镇党委定期开展各类培训,在培训对象上作了分类,使得培训内容更具针对性。通过培训学习,广大党员干部、青年人才在理论素养、党性观念、业务能力等方面都有了显著提升。
针对全镇广大农村党员,新浜镇党委自2007年制订党员三年轮训计划以来,已经连续坚持六年成功开展了两轮党员轮训工作,今年是第三轮的第一年。通过每年分四期集中开展授课,全镇近1900名农村党员广泛参与,较好地加深了农村党员对形势任务的认识,巩固了党史知识的掌握,也提升了其服务农村社区的能力,起到较好的表率带头作用。针对机关、企事业单位科级干部,新浜镇党委每年定期举办科级干部轮训,在课程的安排上着重提升领导干部素养,以及联系群众服务基层的能力,为党员干部充电搭建了平台。针对青年人才,镇党委注重党的后备力量的培养,先后委托区委党校、镇党校开设了两期青年人才培训班,在课程的设置上把握了年轻人工作实际,就其在业务工作中可能具体涉及的内容开展专题授课,并通过测试考察培训成果。此外,镇党委还适时地开展党务干部培训班,学习型党组织专题培训,村(居)党组织书记培训班等,确保了培训对象的全覆盖和针对性,党员干部也纷纷表示收效显著。
二、搭平台,资源利用,确保党员教育管理出成效
新浜镇党委通过挖掘利用本镇资源,努力在做深党员教育管理的基础上,拓展形式,形成模式,找到方法,为党员教育管理出成效奠定了基础。一是发挥红色阵地资源,拓展党史教育形式。今年4月,镇党委组织全镇各村(居)、企事业单位党员、入党积极分子等分批来到位于我镇赵王村的《陈云与松江地区农民暴动史料展》展馆,开展党史教育,缅怀革命先烈。该馆的重新修缮,为我镇党员群众开展党史教育搭建了平台。同样作为党员教育红色阵地的南杨村毛泽东像章纪念馆,也已经陆续接待了广大党员干部参观学习,党员群众们纷纷表示收获良多。自己家门口的红色资源得到有效利用,既是教育平台的展示,也为一堂堂生动的党史教育课的开展做了保障。二是利用本镇师资力量,发挥部门联动作用。镇党委近年来在各类培训课程的设置上探索“领导牵头、部门联动”的教育管理机制。例如,在定期举办的科级干部培训班、青年干部培训班上,除了邀请区委党校专家教授讲课以外,还安排了镇党政班子成员、机关相关部门负责人、村党组织书记等,向学员分享业务工作中的实战经验,充分发挥本镇师资作用,在授课中把握农村特点,紧跟业务流程,确保培训出成效。三是开展老青结对帮教,形成互助共进模式。开展团员青年与机关退休老党员结对共建活动,通过座谈的形式,帮助青年党员尽快了解群众工作中的技巧和方式方法,向老党员讨教经验,加快成长,例如,在纪念建党90周年开展网上党史知识竞赛活动中,新浜村党总支通过青年团员、入党积极分子与年老党员、不便上网的党员结对的形式,帮助年老党员突破不会上网的技术障碍,实现了党员广泛参与。
三、重实效,总结经验,力争党员教育管理长效化
党员教育管理是一项长期的课题,新浜镇党委在探索创新模式的过程中,注重机制的形成和长效化的管理。年内在各基层党组织中开展了以“新形势下加强党员教育管理”为主题的征文活动,通过征文,帮助基层党组织进一步总结现阶段在党员教育管理上的经验和不足,起到互相借鉴的作用。同时,镇党委还在基层党组织中开展了党建特色品牌(机制)创评活动,各基层党组织围绕党员教育管理中的主要做法,进一步完善了机制,形成了具有本单位特点的党员教育管理品牌,例如文华村党总支的“五带头、五提高”、新浜学校党支部的“心语心”党员帮教工程、社区卫生服务中心党支部的党员思想工作责任区,通过创建品牌,为党员教育管理模式的常态化推进打下了基础。在把握本单位党员需求的基础上,各基层党组织近年来纷纷结合实际,在党员学习活动等的开展上注重方式方法和理念创新。村(居)党总支根据下设三个支部特点,对老年支部党员开展送学上门,对外出支部党员做到及时联系,传达各项精神,对行政支部党员落实定期集中学习计划。企事业单位党组织结合党员所需,在工作生活上做好关心关爱,鼓励党员在本职岗位上发挥先锋模范作用。
当前部分农村党员党性弱化、素质不高、能力不强、老龄化和外出增加的状况,都给党员教育管理工作带来了难度。新浜镇党委通过采取多种形式的教育培训,努力使广大农村党员成为新农村建设的主力军,发展经济的领路人,帮民致富的带头人。尤其是在培训的形式上注重创新,丰富内容,整合资源,有机结合了党员的工作需求和生活需求,为党员教育管理工作积累了一定经验,农村党员教育管理工作也更加贴近群众,更加富有成效。