我区举办2011年度第二期组工干部培训班发布时间:2011/10/28 10:59:00 文章浏览:4769次 文章来源:admin
10月25-26日,我区举办了2011年度第二期组工干部培训班。区委常委、组织部长罗勇伟在培训班开班式和结业式作了讲话。各街镇、园区、部委办局分管组织工作的领导和组织人事部门负责同志等100余人参加了培训。
此次培训班是针对换届过程中组工干部调整较多,亟需进行实务知识培训的背景下进行的。在为期两天的培训中,区委组织部干部科、组织科,区委老干部局和市委组织部的相关同志分别就干部工作、基层党建工作、老干部工作和信息工作作了讲解。区委组织部副部长刘健、徐建新、沈雪峰也分别就分管工作提出了具体的要求。期间,还通过学习材料、观看视频、分组讨论、大会交流等形式学习了李林森同志的先进事迹,让参加培训的同志接受了一次生动的党性教育、宗旨教育和职业操守教育。
罗勇伟在讲话中指出,组工干部必须正确认识肩负的重要职责,坚持围绕中心,增强组织工作的服务性;着力深化改革,增强组织工作的创造性;注重统筹协调,增强组织工作的系统性;深化科学管理,增强组织工作的规范性,全面推进各项组织工作,不断提高组织工作科学化水平。
罗勇伟强调,将学习李林森同志先进事迹作为培训的一项重要内容,就是要号召每一名组工干部都要向李林森同志学习,深刻领会和把握他的崇高精神和优秀品质,牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,自觉加强党性修养,大力弘扬优良作风,努力做一名让组织放心、干部信任、群众满意的组工干部。
罗勇伟要求,开展“学习李林森同志先进事迹,争做李林森式组工干部”学习活动要做到三个结合:一是把学习活动与深化拓展“讲党性、重品行、作表率,树立组工干部新形象”主题教育活动相结合。在全区组织部门和组工干部中开展“四查”活动,即:查工作态度,是否做到严谨细致,一丝不苟;查工作思维,是否做到谋求长远,创新发展;查干部选任,是否做到任人唯贤,崇尚实干;查工作作风,是否做到视群众如亲人,视工作如生命。深化学习效果,查找差距,明确努力方向,在组织系统形成学先进、转作风、比工作、创业绩的良好风尚。二是把学习活动与深入推进创先争优活动相结合。把创先争优体现在区第四次党代会筹备工作中,把学习先进的实际行动落实到工作一线,全力保障各项筹备工作保质保量完成。三是把学习活动与高标准完成全年目标任务相结合。认真回顾总结今年以来的工作,对照年初既定的计划,广泛开展查漏补缺工作,确保高质量完成全年目标任务。