区市场监管局:“三个强化”激发干部队伍内生动力发布时间:2020/5/7 9:40:00 文章浏览:1231次 文章来源:机关党工委
区市场监管局着力抓实学习教育,强化队伍建设,上好思政课、廉政课、技能课,不断锤炼党性,引导党员干部立足岗位、久久为功,带头在急难险重任务中发挥先锋模范作用,统筹抓好常态化疫情防控和经济社会发展,激发广大干部干事创业的不竭动力。
强化理论武装,坚定“主心骨”
区市场监管局牢牢把握主题主线,加强政治理论学习,建立以局党组理论中心组学习为龙头,以各党支部学习为主体的分级联动学习体系,推进“两学一做”常态化制度化。丰富学习方法,通过阅读原文原著书本学,参观红色基地互动学,通过“学习强国”线上学,党员们互相比一比晒一晒,3月每日人均学分达43.96分,推出“市监‘疫’线故事”专栏向身边榜样看齐学,激励广大党员干部亮身份、亮承诺,把初心落在行动中,把使命担在肩膀上,继续冲锋在前不放松。
强化作风建设,把握“主基调”
作为执法监管部门,区市场监管局始终坚持“严”的主基调,锤炼干部“忠诚干净担当”的政治品格,打造“清廉、务实、高效”的市场监管队伍。通过廉政主题活动,进一步激励引导全体党员干部职工讲政治、改作风、树形象。局党组带头制定“一单两书”,并向基层党组织延伸覆盖,使党员干部牢记为人民服务宗旨,坚持权为民所用,找准、防范、控制廉政风险点。通过专题会议、教育纪录片引导教育干部知敬畏、守底线、有担当。
强化业务技能,驻守“主阵地”
面对市场监管领域新形势和新任务,区市场监管局通过多项特色干部培育方式,着力培养“学习型”“复合型”人才,全面提升干部综合素质和履职能力,聚焦主责主业,当好城市运行“四大安全”底线和市场秩序的守护者。通过“轮训带教”,进一步拓宽视野、创新思路、激活动力。每周一期的“科长讲堂”,19位业务科长轮流授课,结合案例分析、互动答疑,掀起全员学习大热潮。通过编制“应知应会”,努力打造“技能过硬、综专结合、一专多能”的干部队伍。