国投公司党委:思想奠基强信念 党性塑造促实干发布时间:2018/10/10 15:09:00 文章浏览:2372次 文章来源:国资委
为进一步贯彻落实李强书记重要讲话精神,深化和巩固“两学一做”学习教育常态化制度化,国投公司党委近期通过专题学习、专题党课、专题交流等多种思想奠基形式,组织引导系统104名党员以“塑造党性、振奋精神、锐意进取、担当作为”为目标,不断增强国投党员干事创业的责任感和使命感。
突出政治思想建设,强信念、勇担当
国投党委始终将党员政治建设、思想建设摆在首位,借助“大学习大宣讲、大调研大梳理、大落实大推进”系列活动,下发学习教育读本300余册,引导党员特别是党员领导干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,陆续征集到党员践行新时代新担当新作为金点子百余条。深化落实国投党委班子成员与青年党员谈心谈话制度,近期李强书记在市组织工作会议上对新时代上海干部特质提出新要求——“充满激情、富于创造、勇于担当”,以此围绕“新时代十二字上海干部个性特质,如何把自己摆进去”的座谈会上,国投公司党委委员梁宁勉励青年党员要在日常工作中应当起到积极带头作用,不忘初心,牢记使命,用充满激情的干劲,敢为人先的闯劲,克难攻坚的韧性去面对挑战,完成任务。
严格做到挺纪在前,知敬畏、守底线
为学习好、宣传好、贯彻落实好2018年新修订的《中国共产党纪律处分条例》,国投党委第一时间下发《关于认真学习贯彻〈中国共产党纪律处分条例〉的通知》,要求下属9家党支部结合自身支部特色进行学习,通过领导班子带头学、滑动指尖灵活学、领导干部上课学、党员会议集中学、分组讨论交流学、个人提高自主学等多种形式开展学习新版《条例》,让党员干部知敬畏、守纪律。积极动员国投系统83名党员以及11名纪检干部参加“廉洁上海”《中国共产党纪律处分条例》在线自测,参与率达到90.4%。机关党支部通过“微信交流群”对新版《条例》前后进行对照并就重要内容专门辅导5次,在学习基础上,组织全体党员开展“学思践悟”小测试,并将测试成绩纳入年度民主评议党员的依据之一。都城党支部书记带头作《坚守底线,不越红线》的专题党课,要求支部党员以新版条例为准绳,牢记“两个务必”,做到“八个坚持、八个反对”,防微杜渐,以求真务实的工作作风,努力为党的事业发展贡献力量。
始终坚持学以致用,学而思、学而行
国投党委始终坚持学以致用,找准新坐标、明确新举措,以活动成果来检验取得的实际成效。打造党员志愿活动品牌,先后开展“国投先锋·红色义工”党员志愿服务系列活动30余次,并于8月正式成立“卓越国投”党员志愿者服务队。推进中层干部上讲台计划,2018年共推出10堂“补钙加油”课堂,由制度拟定部门的有关人员上台宣讲制度,解决由于对制度不了解而执行有偏差等问题。坚持从严落实各项工作制度,全年工作只剩下最后一个季度,国投党委要求下属单位进一步树立“成绩单”意识,确保圆满完成年度工作任务。严格落实分级负责工作制,全体党员干部要进一步强化纪律意识、规矩意识,坚持一级抓一级,层层抓落实。要严格落实年初工作安排,对照《2018年重点工作任务分解表》,逐一进行梳理,统筹工作进度,对进展较慢的工作要认真研究、集中攻关,确保各项工作措施落实到位。国投党委以学促行、以学促干,将党员愿做事、敢扛事的担当热情转化为推动各项工作的实际成果,将愿做事、敢扛事、能成事的党员充分发扬示范带动作用,确保整体工作水平有效提升。