小昆山镇:强化“党建+”模式 力促区域化党建“锦上添花”发布时间:2017/12/15 10:55:00 文章浏览:3727次 文章来源:小昆山镇
小昆山镇现有基层党组织100个,在册党员总人数2002名。镇社区党建服务中心从实际出发,引导全镇党组织树立“大党建”意识,深化区域化党建工作。截止到目前,63家基层党组织完成了结对共建签约,吸纳了29家区域共建成员单位,列出区域化党建资源清单47项,需求清单35项。通过“党建+”模式,以新思路、新机制、新手段谋划和推进基层党建工作,将党建工作与中心工作、民生实事工程和日常工作有机融合、创新开展,凸显党的工作对各项工作的推动作用,使党建工作方向更明确、重点更突出、任务更聚焦,不断增强党建工作实效。
强化区域化党建,牢固树立“党建+”理念
搭框架,筑平台,形成党建新格局。自小昆山镇推行区域化党建工作以来,根据本镇实际制定了区域化党建工作的实施意见,组建领导小组和工作小组,吸纳了成员单位,不断完善了区域化党建工作联席会议制度等各项工作制度。
强服务,求实效,挖掘党建新资源。在区域化党建资源相对较弱的情况下,吸纳了包括大学城在内的华东政法大学马克思主义学院、对外经贸大学等高校资源,也融入了“两新”组织党建资源,不断拓展服务项目,开设了“爱心助学”“亲子关爱”“融入·服务·奉献”“文化传承”等品牌项目。
聚合力,促发展,开创党建新模式。通过推行“党建+”,树立“统筹抓”的理念,根据区域位置、资源特点、人员分布等现状,精心设计载体,以“党建+”区域化党建品牌项目认领形式,有效激发党组织参与热情,把党建工作同本单位的各项工作结合起来,协调推进,相互促进,形成 “一区域一品牌”,今年共上报27个项目。
强化党建项目化,突出“党建+”品牌效应
集中展评,党建认识“深”一层。年初小昆山镇29个党建项目以PPT演示和汇报相结合的方式,进行了集中展示。通过互评互看互学的形式,让各个党组织对党建项目有了新的认识和思路,并评选出10个优秀基层党建项目进行固化、推广、提升,形成品牌效应。
创新活动,服务基层“近”一层。经过近一年的党建项目化工作开展,各党组织把党建项目与重点工作相融合,不断创新。形成了如“四微”党建,“网格促自治”“一亮二引三整合”“送、学、联、帮”等一批优秀的党建项目,项目化运作有效利用社区内丰富的社会组织、文艺团队,提升了基层党组织党建服务水平。
稳步推进,效应提升“高”一层。充分考虑各单位的工作性质、目标任务和实际情况,采取“1+3+X”的模式来推进。“1”就是“党建工作”,“3”是指加的三个共性选项,即中心工作、重点民生实事工程、日常工作。“X”是指特色选项,形成“一单位一特色”,如:平原居民区“五汇”工程,通过汇集科普、金融、爱心、学习、健康,为居民提供优质的服务;大港居民区“五助”行动,通过“学、困、业、创、帮”,惠及居民群众。
强化推进力度,确保“党建+”工作落地见效
聚焦推进党建项目化发展。围绕区“多彩四季”区域化党建项目深化党建“四季”联盟行动。以片区为单位,开展以“春之绿色志愿行、夏之红色传承行、秋之金色关爱行、冬之银色创意行”的四季联盟行动。
聚焦落实党建常态化发展。做实小昆山镇“党建+ 爱心助学 ”“党建+情暖昆冈”“党建+温馨驿站”“党建+廉洁廉政”等区域化党建项目,在玉昆一村居民区开展了“喜迎十九大 廉政书画展”,在“两新”组织中开展了“818”助学活动,在窗口单位设立了“党员示范岗”“党员先锋岗”“党员责任区”等,形成“关系在企业、活动在区域、奉献双岗位”的党建新常态。
聚焦引领党建联动发展。充分发挥区域党建联盟“1+1>2”的聚合协同作用,根据本镇辖区内党组织的区域位置划分,进行了集中签约仪式,通过签约整合了党建阵地、服务资源、人才队伍等党建资源。玉昆二村居民区、九州幼儿园、消防中队党支部联合开展了“党群聚力 文化传承”活动;社区学校、社区文化活动中心、社区卫生服务中心党支部联合开展了“三送”服务;翔昆苑居民区党支部与司法所联合联合打造“法润翔昆 德法同行”活动。