干部工作

为进一步搭建九亭镇后备干部交流学习平台，5月26日，九亭镇召开正职后备干部座谈会，45名镇正职后备干部立足本职岗位和九亭未来发展建言献策，共同畅想和构划未来九亭的美好蓝图。镇党委书记胡柳强，镇党委副书记、镇长沈明，镇人大主席王道道，镇党委副书记董清，镇党委委员、纪委书记秘强，镇党委委员黄颖，副镇长贾黎等出席座谈会。

本次座谈会共分上、下午2场。上午半场，20名各机关科室、事业单位、直属公司正职后备干部，围绕九亭镇经济转型发展、干部提拔使用、“五违四必”整治等方面进行热烈讨论，发表真知灼见。下午半场，25名各村改居、导入居正职后备干部，围绕创全工作、非改居群租整治、外来人口管理等方面发表意见、共同探讨。与会领导认真听取意见和建议，并与后备干部进行现场互动。

会上，胡柳强对各位正职后备干部积极为九亭发展建言献策表示肯定，并提出相关要求。他希望机关同志要注重学习，爱岗敬业；胸怀大局，对照一流；从严要求，唯实唯干。希望基层同志要立足一线，立足矛盾问题化解；心系群众，切实为百姓为居民干实事；从严要求，注重学习，胸怀全局。他强调，全镇正职后备干部要紧紧围绕生态宜居宜业新城镇发展目标，聚焦中心工作、补上问题短板，全力推动“科创强镇、人文立镇、生态美镇”，为九亭新一轮发展建设添砖加瓦。