(9)叶榭镇:“好人做到底,闲事管到家” 发布时间:2015/4/20 9:13:00 文章浏览:3237次 文章来源:区社会工作党委
马天龙,曾任叶榭镇团结村党支部书记,2004年到上海古猿人石材有限公司工作,现任党支部书记,兼任公司人事、行政、采购、外联、生产等工作,由于乐做好事、爱管“闲事”,被同事们称为公司实干清廉的“总管家”。
乐为大家舍小家
2004年,马天龙踏上了上海古猿人石材有限公司的领导岗位,那一年正值公司刚刚成立,面对千头万绪的琐事,马天龙觉得无形的压力非常大。除了党务工作,人事、行政、采购、外联等都压在了他的身上。面对重担,他选择的是刻苦研习各方面的知识,努力做一个让同志们放心、满意的“总管家”。
在开始的两年里,整整700多个日日夜夜里,他没有休息过一天,全身心扑在工作上。“勤能补拙是良训,一分辛苦一分才”,经过日复一日的不断努力,他的业务素质有了飞速进步,更成为员工心服口服的行家里手,这一切为他能在本职岗位上大干一场奠定了坚实的基础。
从58岁迈到68岁,在这十年间,马天龙无论酷暑、寒冬,无论狂风、暴雨,总是第一个到公司,又是最后一个离开公司。在这期间,他曾风湿发作,痛得走不动路,连上下汽车都需要搀扶;曾因为工作忙,拖着痔疮手术,而这一拖就是大半年;曾为帮员工卸石材,腰伤发作,痛的直不起腰来;可每一次他都是咬咬牙坚持下来,庄家汉子不怕苦,在和工作相提并论时,自己的病痛不算什么。
善待职工似亲人
马天龙是性情中人,喜欢和职工呆在一起。在他心中,朴实、善良是劳动者的精神标志,跟他们在一起踏实,有一种家的归属感和责任感,激励他不断前进。在车间职工眼里,他既是老大哥、贴心人,又是“作风朴实、工作扎实、任务落实”的好管家。休息时,和新职工分享成长趣事,和老职工闲聊家长里短,让大家感觉到他也是这个群体里的一员,他们共同进退。
2008年,外地职工王光益被查出白血病,原本拮据的生活突然间陷入困境,他甚至想到自杀。老马得知情况后,立即赶去安慰鼓励,并在公司发动职工捐款筹得近万元。坎坷的命运仍是带走王光益的生命,在他的妻子改嫁后,独留12岁的女儿无依无靠,“好人做到底,闲事管到家。”秉承这样的信念,老马说服公司将小女孩送回江西老家,并为小女孩落实好抚养人,他承诺公司会一直资助她学习、生活,直到大学毕业。
公司里有很多背井离乡、拖家带口的外来工作者,可是在解决生活来源之后,孩子的教育问题成了摆在他们面前的一道不可逾越的坎。为了让这些员工没有后顾之忧,老马主动请缨,从联系学校到办理相关入学材料,无不亲自上阵指导。他所做的一切只想为了能让更多有困难的员工可以感受到来自党、来自公司的关怀和温暖。马天龙的这些故事也是他座右铭——“深怀爱民之心、恪守为民之责、善谋富民之策、多办利民之事”的最好映证。
搞好党建促发展
“区‘两新’组织廉洁文化示范点”、“镇五好党组织”、“镇优秀党员”……这些都是在马天龙的努力下,公司所获得的荣誉和认可。在从村党支部转入公司,马天龙继续履行作为一名党务工作者的职责,参观一大会址、陈云故居、区廉政文化教育基地等,类似这样的党组织生活,在古猿人公司变得越来越常态化。他运用自己三十年的党建经验,让党建及廉政文化逐渐在公司生根、发芽。除了做好常规党组织建设,让其步入正规化、常态化、制度化的基层党建轨道,在日常工作中,他还加强党员的日常教育管理,制定了供销队伍倡廉勤政服务公约,提高党员的自我管理意识。坚持发展对象成熟一个发展一个的标准,至今为止,共发展党员4名,吸纳入党积极分子1名。为了丰富党组织生活,老马还为叶榭镇堰泾村牵线搭桥,与公司开展结对帮困。三年来,他亲自带领公司党员和骨干领导走队入户,为堰泾村困难党员和群众送去慰问金和慰问品,带去党组织的温暖和关怀。
除了公司与结对村的走访,让堰泾村的困难群众受益匪浅,马天龙所作出的贡献还不止这些。在2006年中旬,由于土地等原因阻碍了公司的发展,公司管理层决定将总部迁往北京。做了三十年村支部书记的马天龙深知经济发展对于叶榭这个浦南农业大镇的重要性,尤其是类似古猿人这类具有发展前景的公司更是难得可贵。于是,马天龙一方面稳住公司老总,一方面联系镇主要领导,动之以情、晓之以理。最终,由镇政府出面给公司落实了地块,让公司领导安心留下来并得以发展。2013年,公司创税2180万元,位列全镇税收首位,成为重要经济来源之一。
这名扎根古猿人公司的老共产党员,就像泥土一样朴实无华,无私地奉献着自己,却滋养着身边的美丽世界,直到硕果累累。