党建动态

车墩镇云珠居民区辖区内小区均为动迁安置小区，每个小区都有不同的人群结构，面对自治基础薄弱、家园意识不强、居民诉求多样等诸多问题，居民区党支部以“云珠365”党建品牌为抓手，坚持全年365天“不打烊”，将“党组织核心引领+居委会协调推进+物业管理服务+党员先锋带头+居民共同参与”贯穿于社区治理全过程，推动多元力量共建美丽家园。

“主体”赋能“载体” 多元共建绘就社区“新图景”

“你好，我们是从市区搬迁来的，想找一份工作，能帮帮忙吗？”云珠居民区党支部接待了这样一位居民，工作人员了解到一些动迁居民正处于待业和想更换工作的状态。为此，居民区党支部召开议事会，协商决定与镇社区事务受理中心携手打造社区就业指导小站，在多次实地考察后，决定将就业服务窗口与“茸城e家”服务小站相融合，在每周三晚开展延时服务，让居民不出小区就能获得专业的就业指导服务，同时也根据实际为居民推送合适的工作岗位，在社区内形成“15分钟就业服务圈”。目前，已有10余名居民找到了合适的就业机会。

居民区党支部还充分发掘资源，将镇社区卫生服务中心党支部的家庭医生工作室资源融入居民区党群服务阵地，为居民们提供健康咨询、用药指导、家庭医生签约等服务。通过多元主体入驻引进多元资源，赋能阵地载体，真正实现便民服务多元化，用实际行动暖进群众心坎里。

“管理”迈向“治理” 多元共治激活社区“新动力”

社区治理不是独角戏而是“协奏曲”，要让居民群众参与到社区治理中来，才能真正发现问题、促进问题解决。居民区党总支从居民关心、关注的问题入手，推动大家从社区治理的“旁观者”变为“主导者”。

近期，电动车楼道充电事故引起高度关注，为此，居民区党支部牵头，先后联合物业、党员志愿者、社区力量，开展楼道清理行动，清理出废旧沙发、鞋柜等杂物，畅通安全通道，对于拒不整改的情况，居民区党支部联系社区民警进行上门约谈并处罚。通过大整治、大培训，提升小区保安队伍消防设施使用及应急处置能力、居民消防安全意识，形成“人人讲安全、个个会应急”社区氛围。

同时，居民区党支部牵头居委会、业委会、物业“三驾马车”，共同制定出《志愿者积分管理方案》，招募社区达人骨干，有效提高社区居民参与治理的积极性，让居民们从“被动参与”到“主动融入”。

“团队”汇聚“达人” 多元共享烹出社区“新滋味”

“活动室又在唱沪剧了，我们去看看。”“好的呀，我老喜欢看沪剧了。”每次沪剧沙龙队排练新节目都能引起社区居民的围观。值得一提的是，这个小区本土的沪剧沙龙队是由不同地区动迁过来的居民组成，在居民区党支部的组织下，团队吸引了越来越多的沪剧爱好者，把个人兴趣爱好变为了服务社区的特长，持续发挥团队能量，定期为居民们带来沪剧表演，让居民们感受到了传统戏曲的艺术魅力，也为沪剧爱好者们提供了相互交流的平台，拉近了邻里之间的距离。

同时，居民区党支部联动文体中心资源开设文体课程，积极招募社区内其他“达人”，催生出乒乓球队、羽毛球队、瑜伽队等多个特色团队。在居民区党支部的统筹下，团队采取“自治模式”，推选出对应的负责人进行团队管理，并协商确定每个团队在活动室使用的时间和区域。“现在活动团队越来越多，我们的老年生活也更加丰富多彩了。”居民王阿姨说道。以文体团队建设作为社区治理的切入点，居民区党支部通过共享社区公共场所，让更多居民提高社区“主理人”意识，展现出了社区的精神文化面貌。