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“真正了解群众在想什么、忧什么、盼什么，真诚把群众的冷暖放在心上，真情解决关系群众切身利益的实际问题。”近日，中央组织部部长赵乐际在调研时强调，多做联系服务群众的工作，多办顺民意、暖民心、惠民生的好事实事，让广大群众有更多获得感。

群众最讲实际，你干好事，他就鼓掌；你干得不好，他就有意见。他们最反感“光说不练”的假把式，最厌恶“雷声大雨点小”的假气势，最憎恨“只有唱功没有做功”的假面具。对群众而言，涉及到切身的利益都能“看得见、摸得着”，这才是最为实际、直观的“获得感”。

“获得感”如何获得？要看群众满不满意、认不认可。老百姓心中自有一杆秤，干部就是那定盘的星，群众的“获得感”就是衡量基层干部干好干坏的“秤砣”。干部把群众放在心坎上，破除“距离感”，勇挑“责任感”，增强“使命感”，群众的“获得感”指数才会节节攀升。

成就“获得感”就要破除“距离感”。有人说，距离产生美。但对于党群干群关系而言，通常是“距离有了，美就没了”。特别是基层，是服务群众的“最后一公里”，看似空间上的距离，实则是心理上的距离。党员干部要放下身价，眼睛多向群众看，步子多向群众迈，面对面与群众交流谈心，手拉手为群众排忧解难，老老实实为群众办好事，善始善终为群众解困难，才能拉近距离，增进感情，群众才会视为一家人。

成就“获得感”就要勇挑“责任感”。习近平总书记反复叮嘱，权力就是责任，权力越大责任也越大。作为基层干部就是要敢于负责，敢于担当，把群众的满意作为衡量工作的唯一标准。如果只想当官不想干事、只想揽权不想担责、只想出彩不想出力，就是失职渎职的表现。基层干部不妨多些“自我折腾”的意识，主动迎接挑战，发扬“钉钉子”的精神，脚踏实地的为老百姓多做些利民惠民的好事。

成就“获得感”就要增强“使命感”。 有人这样劝诫，不要在最好的位置上睡觉。尸位素餐只会让群众失望而不是获得。看清群众需要什么，我们就该做什么，而不是找各种理由为自己的不作为“开脱”。群众的需要就是基层干部工作的方向，把使命担在肩上，将责任牢记心中，注入对党忠诚、个人干净、敢于担当的时代“使命感”，以“功成不必在我”的境界，真正把群众的“获得感”化作干事创业的“使命感”。

（车墩镇  俞志贤）