党建动态

党的二十大报告提出，“坚持大抓基层的鲜明导向”“加强城市社区党建工作，推进以党建引领基层治理”。近年来，方松街道党工委以基层党组织规范化建设为抓手、以居民需求为导向，积极探索社区治理体系和治理能力现代化方法。

因势利导，“平急转换”保运转

习近平总书记强调，面对疫情要坚持人民至上、生命至上，最大限度保护人民生命安全和身体健康。

在疫情防控阻击战中，面对32个居民区人员构成复杂且人口密度大等问题，街道党工委迅速响应，建立健全应急响应机制，统筹规划疫情防控工作,从各部门抽调人员，成立工作小组，下沉基层一线。各居民区党组织第一时间排摸辖区内党员数量，组建一支支“召之即来，来之能战，战之能胜”的疫情防控志愿者队伍，把好基层防控“第一关”。

落实“四包”工作机制、推行“平急转换”工作，以楼组党建为抓手，组建“第二梯队”工作小组。例如上泰绅苑居民区以“小问题不出网格，大问题不出社区，难问题不出街道”为目标，灵活应对各类突发事件，实现服务参与在“平时”，作用发挥在“战时”。泰晤士小镇居民区通过制定“三个一”工作方案，推动小区、商区、景区“三区”共享共治，打造居民安心、商户暖心、游客放心的“三心”工程，切实做好小镇疫情和后疫情时期防控工作。

多方协同，“三驾马车”齐发力

“要想做好基层治理工作，必须完善网格化管理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台，健全城乡社区治理体系。”这为街道打造智慧社区、提升服务品质提供了创新路径。近年来，街道不断深入推进楼组党建、实施“幸福家园”社区治理提升计划，通过“党建引领+”赋能小区治理，共同破解小区治理难题。

在昌鑫花园首部加梯安装过程中，由居民区党总支牵头，多次邀请“党员第二楼组长”、居民代表，听取多方意见，共同协商、制定方案。党总支采取“切块式”工作法，因地制宜，逐个攻破；在安装政策、费用分摊、后期维护保养等方面，通过“一份协议一份纪要”保障了加梯工作的后续运行。在湖畔天地居民区停车位改造中，党支部牵头，小区“三驾马车”共同推进，约请相关职能部门实地调研，制定车辆管理办法，通过重新规划社区内部道路，开放地下车库、共享停车位，从根源解决了小区“乱停”“难停”“抢车位”现象，让车回家有“位”。

吸纳人才，“自治组织”优服务

自治组织是基层治理的重要力量。方松街道结合实际，通过“五好物业”创建、商圈党建联盟，不断压实党建工作责任制，一体化推进党建引领下社区治理和新业态新就业群体党建工作，强化群众主体作用，不断激发基层群众参与社会治理的积极性和主动性。

开元居民区党总支开启自治团队“迭代”计划，以业委会换届为突破口，着力搭建社区与中青年之间的交流平台，借助中青年群体优势，让青年在服务社区的过程中施展才华，为提高基层治理精细化水平提供人才支撑。在新业态新就业群体党建工作中，各商圈党支部积极建设“茸城e家”服务阵地，通过示范引领，积极开展争做文明的传播者、环境的维护者、安全的践行者、诚信的示范者“点赞”行动，充分发挥他们的职业优势，培养“前哨”意识，引导进出楼道始终做好“二件事”，一看楼道是否有垃圾，二看防盗门是否关好，让小哥们真正融入和参与到社区治理工作。

街道将跑出党建引领基层治理加速度，探索出了一条符合方松实际、满足人民需求的基层治理新路径，为打造“科创赋能的魅力新城、近悦远来的首善之地、生态宜居的品质方松”而努力奋斗。